超市员工辞职的时间要求主要 取决于是否处于试用期：
试用期：
在试用期内，员工可以随时提出辞职，但需要提前三天以书面形式通知用人单位。
试用期后：
如果员工已经过了试用期，那么需要提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
因此，员工在试用期内辞职需要提前三天通知，而在试用期后辞职则需要提前三十天通知。如果用人单位拒绝辞职或拒绝支付工资，员工可以向当地劳动监察大队进行投诉举报。
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时间：2025-01-17 18:20:32
超市员工辞职的时间要求主要 取决于是否处于试用期：
在试用期内，员工可以随时提出辞职，但需要提前三天以书面形式通知用人单位。
如果员工已经过了试用期，那么需要提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
因此，员工在试用期内辞职需要提前三天通知，而在试用期后辞职则需要提前三十天通知。如果用人单位拒绝辞职或拒绝支付工资，员工可以向当地劳动监察大队进行投诉举报。
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