南京社保公司缴纳的比例如下:
养老保险:
公司缴纳比例为16%,个人缴纳比例为8%。
医疗保险:
公司缴纳比例为9%,个人缴纳比例为2%。
失业保险:
公司缴纳比例为0.5%,个人缴纳比例为0.5%。
生育保险:
公司缴纳比例为0.8%,个人缴纳比例为0%。
工伤保险:
公司缴纳比例为0.4%,个人缴纳比例为0%。
因此,南京社保公司每月需要缴纳的社保费用为:
社保费用 = 社保基数 × (养老保险比例 + 医疗保险比例 + 失业保险比例 + 生育保险比例 + 工伤保险比例)
例如,若按照南京社保缴纳最低基数计算,每月共需要缴纳南京社保费用1756.44元,其中公司部分需要承担社保费用1205.11元。
建议:
公司应按时足额缴纳各项社保费用,确保员工权益。
员工也应了解自己的社保缴纳情况,确保缴费基数和比例正确无误。