时间：2025-01-17 12:19:02
拖欠工资申请劳动仲裁的时限主要依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》和《劳动人事争议仲裁办案规则》进行规定。以下是相关法律规定及仲裁时限的总结：
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起计算。
在劳动关系存续期间，因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效期间的限制。
劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出仲裁申请。
劳动仲裁案件应当自受理仲裁申请之日起45日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但延长期限不得超过15日。
逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
如果用人单位配合，劳动仲裁可以在结案后立即拿到拖欠的工资。如果用人单位不配合，可能需要劳动者再申请法院强制执行，这可能会延长拿到钱的时间。
综上所述，拖欠工资申请劳动仲裁的一般时限为45日内，最长不超过60日，且如果案情复杂需要延期，最长延期不得超过15日。建议劳动者在劳动关系终止后一年内提出申请，并在申请时准备好相关证据，以保障自身权益。
4月24日清晨，南阳市宛城区独山大道与光武路交叉口西南角小公园内乐声阵阵，仲景街道“弘扬劳模精神，共创美好未来”文艺演出在此举办。这场由街道精心策划、社区居民与文艺团体共同参与的盛会，以艺术之名致敬每一位辛勤耕耘的劳动者，吸引众多群众驻足观看。 演出在活力四射的开场舞《劳动最光荣》中拉开帷幕。诗朗诵
2025-04-25 16:36:00
属于劳动者的盛会将如约而至。 今年“五一”国际劳动节前夕，全国劳动模范和先进工作者表彰大会即将召开。全国总工会22日宣布，基层单位公示、初审、省级公示、复审、全国公示等工作已全部完成，1670名全国劳动模范和756名全国先进工作者拟被表彰。 翻看名单，可以发现，拟表彰对象坚持面向基层、面向一线、
2025-04-23 13:46:00
近日，省人力资源社会保障厅、省财政厅、省发展和改革委员会联合印发了《关于深化实施“技能照亮前程”培训行动的通知》（以下简称《通知》），明确自2025年至2027年底，在全省分层次分领域深入开展“技能照亮前程”培训行动，通过制度创新、模式优化等多种方式，切实提高培训供给质量、培训开展针对性和培训促就业
2025-04-15 10:03:00
【哲思感悟】 “人是什么，人从何处来，人向何处去？”这是哲学所关注的“灵魂三问”，也是任何时代都无法规避的现实问题。随着人工智能特别是生成式人工智能横空出世，人类迈进了人工智能时代。由于生成式人工智能具备自动生成各种文本、（短）视频甚或编程的功能，甚至能够胜任文员、助教、企划、客服、设计、科学研究等
2025-04-14 04:59:00
【来源：东方网】4月9日下午，“和谐浦东、引领未来”第二届浦东新区劳动关系协调技能竞赛启动。市协调劳动关系三方、区协调劳动关系三方委员会成员单位、各街镇劳动关系三方有关领导，和谐企业及企业HR兼职调解员代表等150余人出席启动仪式。2024年，为巩固和深化改革成果，持续推进基层劳动关系社会治理效能提
2025-04-10 08:27:00
2023-07-03 09:12:53
2024-08-22 09:20:40
2024-09-14 10:21:25
2024-10-09 08:08:10
2024-11-17 09:35:44
